資料詳細
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基本情報
基本情報
タイトル | 62歳の社長が23歳の新人社員と本気で対話したら、会社がスゴイことになった。 |
著者名 | 相川秀希著 |
内容 | なぜ、Z世代との交流が企業に利益をもたらすのか? 彼ら彼女らの可能性を引き出し、「本気で対話」するためのアプローチ法とは? 企業経営者である著者とZ世代の新人社員による実際の「対話」から解き明かす。 |
出版者と出版年月 | 幻冬舎 2021年7月 |
種別と対象 | 種別:図書 対象:一般 |
製作情報
製作情報
製作館 | 鹿児島視情セ(B8600) |
登録館 | 鹿児島視情セ(B8600) |
資料種別 | 点字データ ダウンロード可能 |
巻数 | 全2巻 |
所蔵館 | |
点字データ番号 | N0557209 |
登録ファイル | 全2ファイル |
点字ページ数 | 334ページ |
用紙サイズ | B5 32モジ×18行 両面印刷 |
ファイルサイズ | 80378B |
校正レベル | 1校 |
著作権処理 | 未選択 |
完成日 | 2024年5月22日 |
最終更新日 | 2024年5月22日 |
注記・分類・件名など
注記・分類・件名など
原本価格 | 1,300円 |
ISBN | 4-344-03824-0 |
分類(NDC) | 336.4 |
NDC識別 | 10版 |
一般件名 | 人事管理 世代 |
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